Лишь 9% нанимателей всерьёз думают о переходе на 4-дневную рабочую неделю в ближайшие 2 года. Большая часть, а именно 77% работодателей так скоро этот вариант не рассматривают. Ещё 14% опрошенных затруднились дать точный ответ.
«Примечательно, что менеджеры по подбору персонала, которые также поучаствовали в опросе, в целом положительно относятся к сокращению рабочей недели. Более того, 66% из них поддерживают эту идею и лишь 29% — нет», — отметила глава пресс-службы hh.ru Урал Анна Осипова.
Порядка 58% работодателей считают, что переход на 4-дневную рабочую неделю приведёт к уменьшению выгорания сотрудников, ещё 48% думают, что сотрудники станут более эффективно работать и 38%, что работники станут более здоровыми.
Недостатком сокращённой недели 38% представителей российских компаний считают необходимость снижать сотрудникам оплату труда, 33% грешат на сокращение производительности и 20% думают, что в связи с новым графиком возникнут бюрократические сложности.
Свежие комментарии